前ActivTrades合规官在不公正解雇中赢得75,000英镑

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英国经纪公司ActivTrades已被就业法庭下令向一名前女高管支付逾75,000英镑,此前该公司首席执行官说“妇女应留在家中做饭”,然后以指控性别歧视为由将其开除。

Lana Sinelnikova 在2011年至2018年期间受聘为ActivTrades合规官。她最初担任合规和AML经理(MLRO),然后晋升为领导经纪人的监管事务,直到她离开TradeTech Alpha担任类似职务为止。

西内尔尼科娃告诉法庭,她的老板兼公司首席执行官亚历克斯·普斯科(Alex Pusco)曾对她进行辱骂和贬义。拉娜(Lana)描述了自己定期面对性爱的方式,然后在ActivTrades指控其财务行为不当时被解雇。

这位37岁的女士详细介绍了一些例子,包括老板和同事的虐待行为,包括2013年的虐待事件。在一次圣诞晚会上陶醉时,风险主管安德里亚·德拉吉(Andrea Draghi)称妇女为“肉”。此外,普斯科在保加利亚办事处任职之际,在锡涅尔尼科娃出席会议时表示,“妇女应待在家里做饭”,这是在抱怨保加利亚休产假的时间。

索赔人还称,2017年,普斯科公司展示了阿斯顿·马丁的广告图像,其中包含一名穿着特定姿势穿着有限服装的妇女,并补充说,行销必须“性感”,并且性行为可以销售。仲裁庭认为这一特定言论侮辱,冒犯和侮辱妇女。

另一方面,ActivTrades高管表示,Sinelnikova因严重不当行为而被解雇。特别是,在因压力和焦虑而请病假两周的时候,Sinelnikova与一位与她有恋爱关系的高级同事Jon Friend前往迪拜进行了工作旅行。他们还声称她正在她公司的计算机上运行eBay帐户。

拉娜为自己的此类主张辩护,称她前往迪拜起草监管文件并参加了与DFSA的会议。此外,在成功完成迪拜办事处的许可后,她获得了7,500英镑的奖金,而不是通常的5,000英镑。

“我们在这一点上拒绝了被告的案件,因为这是不可信和不现实的。在被投诉人的同意下,他们俩一起进行了几次商务旅行。此外,被投诉人知道并接受了索赔人和Friend先生将需要一起进行与合规性相关的商务旅行。

总体而言,法庭维持不公正解雇和受害的主张,并且ActivTrades一直试图将其驱逐出境,并以此为借口解雇她,并阻止Sinelnikova进行任何法律诉讼。

Sinelnikova女士获得的赔偿总额超过76,510英镑,其中包括不当解雇10,000英镑,以及感情和个人伤害造成的48,000英镑。


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